Evaluación del desempeño enfoque en competencias



INTELECTO

INVITA AL TALLER

EVALUACION DEL DESEMPEÑO ENFOQUE EN COMPETENCIAS

Cupos limitados

  Guayaquil: martes 12 de noviembre del 2013 - Horario: 09h00 – 17h00

 Quito: jueves 14 de noviembre del 2013 - Horario: 09h00 – 17h00

 

DIRIGIDO A:

Jefes de Talento Humano, Supervisores de RRHH, Coordinadores de Desarrollo Organizacional, Analistas de Personal  y a toda persona que tenga bajo su responsabilidad la evaluación del desempeño en la empresa.

OBJETIVO:

Conocer y Aplicar el Modelo de Evaluación a las prácticas de Medición del Desempeño, dando énfasis a las competencias que tengan impacto sobre el rendimiento de los trabajadores.

Concebir la Evaluación del desempeño como un proceso continuo, que integra etapas de planeamiento, seguimiento y evaluación

METODOLOGÍA:

Exposición de Enfoques Puntuales, Resolución de Casos Prácticos Reales, Casos de Discusión, Dinámicas Grupales y Videos Complemento.

CONTENIDO:

Requerimientos en Materia de RRHH en las organizaciones actuales.

Identificación de los factores que influyen en el rendimiento laboral.

Modelo de Gestión de Competencias: Definición – Alcances.

Las Competencias: Clasificación – Modelos.

Subsistemas del Talento Humano: enfocados en el desarrollo de competencias.

Aspectos Preliminares de las Evaluaciones del desempeño.

Procedimiento para utilización de las Plantillas de Evaluación del Desempeño.

Estrategias y Tácticas a aplicar con los resultados.

Discusión  y resolución de casos prácticos reales.

Videos de Complemento.

 

Información e Inscripción

info@intelecto.com.ec

Teléfonos: (04) 2631300 – 0997473280

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